
●この記事のポイント
・退職代行モームリには、入社式の4月1日に新卒社員から依頼も
・企業は時代に合わせて人事戦略を描かないと、良い人材を採用できない
・近年は空前の人手不足で若手人材は売り手市場。社員が簡単に辞める決断ができる環境にある
●目次
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●この記事のポイント
・退職代行モームリには、入社式の4月1日に新卒社員から依頼も
・企業は時代に合わせて人事戦略を描かないと、良い人材を採用できない
・近年は空前の人手不足で若手人材は売り手市場。社員が簡単に辞める決断ができる環境にある
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