時間に追われる｢仕事を断れない人｣の深刻盲点｢仕事多すぎ｣の原因は､"数値"で断る技術不足 | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン

「数字に弱く、論理的に考えられない」「何が言いたいのかわからないと言われてしまう」「魅力的なプレゼ…