｢3重｣障害抱える女性､働くための人知れぬ努力活躍に必要な企業側の｢合理的配慮｣とは | 経営 | 東洋経済オンライン

一定数以上の従業員を抱える事業主には、障害者の雇用が義務づけられている。全体の雇用者に占める身体や…